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Contremaître(sse) – Voirie et signalisation

Ville de Vaudreuil-Dorion
Ville
Vaudreuil-Dorion
Catégorie(s)
Contre-maître
Type
Permanent
Langues
Français

Description du poste

Sous la responsabilité du chef de division – Entretien des infrastructures, la personne titulaire du poste coordonne, supervise et répartit la réalisation des travaux quotidiens d’entretien, de réfection et d’amélioration des voies publiques et de la signalisation et de la cour des ateliers municipaux. Elle veille au contrôle de la qualité ainsi qu’au respect des normes en santé et sécurité au travail. De plus, elle peut être appelée à collaborer à divers projets spéciaux relevant de la division.

Expérience(s) et qualification(s) requise(s)

1. Formation
­ Attestation d’études collégiales (AEC) Contremaître en infrastructures urbaines ou toute autre combinaison d’études et d’expériences jugées équivalentes.
­ Diplôme d’études collégiales (DEC) en technique du génie civil ou dans un domaine connexe aux travaux publics (atout).

2. Expérience
­ Minimum de trois (3) années d’expérience pertinente reliée à l’exploitation et à l’entretien des voies publiques et de la signalisation ;
­ Expérience en supervision d’employées et employés syndiqués (atout) ;
­ Expérience dans le milieu municipal (atout).

3. Connaissances
­ Connaissance des normes reliées à l’entretien des infrastructures routières et de la signalisation ;
­ Connaissances en travaux d’excavation.

4. Autres
­ Maîtrise du français écrit et parlé ;
­ Maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, Outlook) ;
­ Maitrise de l’équipement, des matériaux et des pratiques liés à l’entretien et à la réfection du réseau routier et de la signalisation ;
­ Aptitude à lire des plans et manipuler des appareils d’arpentage;
­ Permis de conduire valide / classe 5 ;
­ Attestation de réussite du cours de sécurité sur les chantiers de construction (ASP).

5. Compétences et qualités personnelles
­ Capacité d’analyse ;
­ Résolution de problème ;
­ Communications interpersonnelles ;
­ Savoir travailler en équipe
­ Autonomie ;
­ Orientation vers l’action ;
­ Savoir planifier ;
­ Savoir organiser / orchestrer ;
­ Orientation vers les résultats.

Période d’affichage du poste

Jusqu’au 2025-06-16 à 00:00

Pour postuler ou avoir plus d’informations, veuillez communiquer directement avec l’employeur.