Conseiller en projets spéciaux en itinérance

Description du poste

Être conseiller en projets spéciaux en itinérance chez nous, c’est :

Accompagner les communautés et les organisations des Premières Nations dans l’élaboration, la mise en œuvre et le suivi d’initiatives culturellement adaptées en matière d’itinérance. Plus précisément, vous devez :

Agir à titre d’agent de liaison entre les milieux locaux, les ressources régionales et les partenaires stratégiques (logement, santé mentale, dépendance, etc.) dans le cadre de la mise en œuvre d’initiatives structurantes et globales.

Mettre en place et coordonner un comité consultatif pour soutenir la mise en œuvre du fonds pour l’itinérance « Vers un chez-soi » et en évaluer les retombées.

Agir à titre de personne-ressource en matière d’itinérance pour les communautés et les organisations des Premières Nations ainsi que pour les partenaires.

Réaliser et tenir à jour le portrait des besoins en matière d’itinérance, l’inventaire des services et les ressources à adapter ou à mettre au point pour les communautés et les organismes des Premières-Nations.

En collaboration avec l’équipe d’accompagnement des projets communautaires, soutenir les communautés dans la gestion de projets en matière d’itinérance (définition de besoins, planification, mise en œuvre, suivi, évaluation, etc.).

Établir et maintenir un réseau de contacts avec les organisations et les partenaires des Premières Nations dans le domaine de l’itinérance et soutenir l’établissement de partenariats stratégiques.

Collaborer à la précision des besoins de formation et d’accompagnement ainsi qu’à la création et à l’adaptation de matériel afin de développer et de renforcer les compétences des intervenants des communautés et des organisations.

Assurer des activités de veille en matière d’itinérance afin d’enrichir son expertise et d’être à l’affût des innovations et des tendances.

Rédiger des rapports, des mémoires et tout autre document jugé pertinent.

Participer à des comités et à des événements liés à l’itinérance afin de faire connaître et de défendre les intérêts des Premières Nations.

Contribuer à l’atteinte des objectifs du secteur et favoriser le maintien d’un climat de travail axé sur l’entraide, le respect et la collaboration (respect des procédures, valeurs, gestion de l’information, etc.).

Soutenir la mission de l’organisation, en mettant à profit son expertise, dans la réalisation de projets (ponctuels ou spéciaux), d’événements et d’activités à la CSSSPNQL ainsi qu’avec les partenaires et les comités externes.

Expérience(s) et qualification(s) requise(s)

Préalables et conditions d’embauche

Baccalauréat en travail social ou dans le domaine des sciences sociales.
Deux à trois années d’expérience pertinente, notamment en matière d’itinérance et en gestion de projets.
Connaissance et compréhension des cultures des Premières Nations.
Connaissance de Microsoft 365.
Excellente maîtrise du français et de l’anglais (à l’écrit et à l’oral).
Disponible à travailler en dehors des heures normales de bureau et à voyager, au besoin.
Possession d’un permis de conduire valide.

Habiletés et attitudes recherchées
Avoir de la facilité à communiquer.
Avoir un bon esprit d’analyse, de synthèse et de rédaction.
Avoir une bonne capacité à établir et à gérer les priorités.
Démontrer une bonne capacité d’adaptation et être proactif.
Être organisé et savoir gérer plusieurs dossiers simultanément.
Posséder de fortes habiletés relationnelles et politiques.
Pouvoir exercer une influence positive sur l’équipe et démontrer une bonne capacité à regrouper autour d’idées et de projets.

Conditions salariales
Le salaire annuel brut à l’embauche se situe entre 54 454,40 $ et 72 672,60 $ et varie selon l’expérience du candidat.

Date d’entrée en fonction
Dès que possible.

SOUMETTEZ VOTRE CANDIDATURE!

Faites parvenir votre curriculum vitæ, accompagné d’une lettre de motivation au service des ressources humaines, par la poste ou par courriel, aux coordonnées suivantes :
Commission de la santé et des services sociaux des Premières Nations du Québec et du Labrador
250, place Chef-Michel-Laveau, local 102
Wendake (Québec) G0A 4V0
Courriel : rh@cssspnql.com

*Seuls les candidats retenus en présélection seront contactés.
La CSSSPNQL accorde une priorité aux Premières Nations et aux Inuit.
Veuillez noter que le genre masculin est utilisé comme générique dans le seul but d’alléger le texte.

Période d’affichage du poste

Jusqu’au 2024-07-09 à 00:22