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Ville de Saint-Jean-sur-Richelieu
Ville
Saint-Jean-sur-Richelieu
Catégorie(s)
Administration, affaires, comptabilité et finance, Comptable
Type
Temporaire, Formule hybride
Langues
Français

Description du poste

Description :

La Ville de Saint-Jean-sur-Richelieu est à la recherche d’un(e) commis aux comptes payables passionné(e) par la comptabilité et la gestion rigoureuse des finances. Vous aurez l’opportunité de travailler dans un environnement stimulant et collaboratif, tout en bénéficiant de la possibilité de télétravail en mode hybride. Si vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et passionné(e) par les chiffres, cette opportunité est pour vous !

Responsabilités :

  • Traiter les comptes à payer conformément aux procédures d’approvisionnement et au règlement de délégation.
  • Émettre les chèques pour les paiements approuvés.
  • Répondre aux appels téléphoniques et aux demandes liées aux comptes payables.
  • Collaborer avec l’équipe des finances pour assurer une gestion efficace des comptes.

Expérience(s) et qualification(s) requise(s)

Qualifications :

Formation :

  • Diplôme d’études professionnelles (DEP) en comptabilité.

Expérience :

  • 1 an d’expérience dans un poste similaire.

Compétences techniques :

  • Connaissance de base de la suite Microsoft Office (Excel, Word, Outlook).
  • Connaissance de base du français parlé et écrit.

Atouts :

  • Connaissance des progiciels de gestion des comptes payables et de traitement de données.
  • Connaissance de l’anglais.

Salaire :

Le salaire est établi selon la classe 6 de la convention collective des employé(e)s de bureau (cols blancs), avec un taux horaire minimal de 31,16 $ et un taux horaire maximal de 35,42 $.

Horaire :

Poste à temps complet, 32,5 heures par semaine.

Modalités de candidature :

Toute personne intéressée par ce poste doit soumettre sa candidature avant le 14 octobre 2024 via le site de la Ville de Saint-Jean-sur-Richelieu : http://www.sjsr.ca/recrutement. Veuillez noter que seules les candidatures soumises par ce biais seront prises en compte.

La Ville de Saint-Jean-sur-Richelieu applique un programme d’accès à l’égalité en emploi et encourage les femmes, les Autochtones, les minorités visibles, ethniques et les personnes handicapées à postuler. Des mesures d’adaptation peuvent être offertes en fonction des besoins.

Période d’affichage du poste

Jusqu’au 2024-10-14 à 00:00