Conseillère ou conseiller à la recherche – Secteur sciences naturelles et génie – 2024-132
Job description
Type d’emploi : Poste régulier, temps plein (35 h/sem.)
Salaire : 56 666 $ – 103 817 $ CAD par an
Entrée en fonction : Octobre 2024
Expiration de l’offre : 7 octobre 2024
Description
Le Décanat à la recherche et à la création de l’UQAT recherche une conseillère ou un conseiller à la recherche dans le secteur des sciences naturelles et du génie. Vous agirez en tant qu’expert professionnel pour soutenir le corps professoral dans l’élaboration de propositions de financement et les stratégies de subvention.
Responsabilités
- Agir en tant que personne-ressource pour les chercheurs dans la préparation et révision des demandes de financement (CRSNG, FRQ, CRC, FCI, etc.).
- Organiser des ateliers et séances d’information pour partager les meilleures pratiques.
- Conseiller les nouvelles personnes professeures sur les stratégies de soumission de demandes de subvention.
- Accompagner les chercheurs pour améliorer le taux de succès des demandes de subventions.
- Rechercher et maintenir des partenariats clés dans les secteurs des sciences naturelles et du génie avec les gouvernements, le secteur privé et les ONG.
- Faciliter la création d’équipes interdisciplinaires et interuniversitaires.
- Assurer la liaison avec d’autres universités à l’échelle nationale et internationale.
- Collaborer à l’analyse des résultats de la gestion de la recherche pour une prise de décision éclairée.
Required experience and qualifications
Qualifications
- Diplôme universitaire terminal de troisième cycle, idéalement en génie minier ou domaine connexe.
- Expérience pertinente avec des partenaires de recherche, notamment dans le secteur minier.
- Maîtrise des outils de la suite Office.
- Excellente maîtrise du français oral et écrit, avec un anglais fonctionnel.
- Compétences en rédaction, analyse et synthèse.
- Aptitudes en communication, négociation et développement d’affaires.
- Capacité à développer des relations d’affaires et à travailler de manière autonome.
Avantages
- 4 semaines de vacances après 1 an de service continu.
- Congés payés durant la période des Fêtes.
- Régime de retraite à prestation déterminée.
- Programme favorisant l’activité physique.
- Assurances collectives et programme d’aide aux employés.
- Conciliation vie personnelle et vie professionnelle.
- Aménagement d’horaire et possibilité de télétravail.
Modalités de candidature
Les personnes intéressées doivent faire parvenir leur lettre de motivation accompagnée de leur curriculum vitae et d’une copie de diplôme à l’attention de :
Marie-Pierre Maheux, CRHA
Conseillère en gestion des ressources humaines
Courriel : ress.humaines@uqat.ca
Vous pouvez également soumettre, de manière volontaire, le formulaire d’accès à l’égalité en emploi. Des mesures d’adaptation peuvent être offertes aux personnes handicapées en fonction de leurs besoins.
Milieu inclusif
L’UQAT valorise l’équité, la diversité et l’inclusion (ÉDI). Elle encourage les Autochtones, les femmes, les minorités visibles ou ethniques, ainsi que les personnes en situation de handicap à postuler, conformément à son programme d’accès à l’égalité en emploi.
Job posting period
Until 2024-10-07 at 00:00
To submit a job offer, internship or training, fill out the form.
Université du Québec en Abitibi-Témiscamingue