Superviseur(e) – Bâtiments (entretien général)

Description du poste

Votre rôle
Relevant du chef de division – équipements et espaces collectifs, le (la) titulaire du poste coordonne les membres de son équipe et leur assigne les tâches à effectuer. Il/elle veille au respect des lignes directrices issues des niveaux supérieurs et voit à l’atteinte des objectifs qui lui sont fixés dans les délais prévus avec les ressources allouées. Lors de problèmes complexes et nouveaux, il/elle intervient et recommande les solutions appropriées.

Vos responsabilités
• Distribue et supervise directement les tâches à être effectuées par les employés ou par des ressources contractuelles selon la planification établie tout en optimisant le niveau de productivité;
• Voit à l’application des plans, politiques, règlements, normes, processus et procédures;
• Planifie les travaux à être effectués en établissant un calendrier à court terme;
• Règle toute situation problématique, le cas échéant, et met en place les mesures correctives ou avise les personnes concernées;
• Émet ses recommandations quant à l’amélioration des procédures et politiques en place en vue d’atteindre les indicateurs de performance établies en matière de productivité et de qualité;
• Procède à des inspections ponctuelles et planifiées des infrastructures afin de relever des problématiques et identifier les priorités d’intervention conjointement avec le chef de division;
• Planifie, coordonne et participe au déploiement de divers projets spéciaux au sein de son secteur;
• Participe aux assignations de garde et aux remplacements des superviseurs de la Direction des travaux publics;
• Prépare et participe à la préparation des devis pour les appels d’offres ou demandes de prix;
• Effectue la supervision et les suivis avec les sous-contractants, le cas-échéant, et évalue leur rendement;
• Distribue, dirige et supervise les tâches à être effectuées par les employés (ex. électricien, menuisier, messager et préposé aux bâtiments) ou par les ressources contractuelles selon la planification établi

Expérience(s) et qualification(s) requise(s)

Profil recherché
• Diplôme d’études collégiales en mécanique du bâtiment ou toute autre formation pertinente;
• Détenir un minimum de trois (3) années d’expérience pertinente dans des fonctions similaires;
• Excellente maîtrise de la langue française à l’oral et à l’écrit;
• Connaissance des lois, règlements et pratiques régissant le secteur d’activité;
• Bonne connaissance des outils informatiques;
• Permis de conduire classe 5 valide;
• Capacité d’analyse;
• Résolution de problèmes;
• Prise de décision / jugement;
• Savoir travailler en équipe;
• Autonomie;
• Orientation vers l’action;
• Orientation vers les résultats;
• Orientation vers la clientèle;
• Savoir planifier;
• Savoir organiser / orchestrer.

Période d’affichage du poste

Jusqu’au 2024-10-21 à 00:00