Gouvernant(e) principal(e) adjoint(e)

Description du poste

– Établir des procédures d’exploitation
– Sélectionner et acheter l’équipement et les fournitures
– Planifier et coordonner les activités des surveillants des services d’entretien ménager et de leurs employés
– Coordonner l’inspection des aires désignés
– Superviser le personnel
– Assurer que le respect des normes de sécurité et des politiques de l’établissement soient respectées
– Préparer les budgets et les listes de paie
– Superviser les services d’entretien et de réparation
– Coordonner les services d’entretien et de réparation
– Procéder à l’évaluation et à l’appréciation du rendement
– Gérer les stocks de fournitures, de matériel et d’uniformes
– Établir l’horaire du personnel d’entretien ménager et lui attribuer des fonctions
– Veiller au respect des règlements locaux en matière de santé et d’hygiène
– Embaucher et congédier le personnel
– Donner suite aux plaintes formulées par les invités

Expérience(s) et qualification(s) requise(s)

SALAIRE

De 60 000 $ à 67 000 $ par année selon l’expérience

EXIGENCES DU POSTE : SPÉCIFICITÉS DU POSTE

– Connaissance du système de gestion hotellière OPERA sera considérée comme un atout.
– Conditions de travail et capacités physiques (milieu où les activités se déroulent à un rythme rapide, délais serrés, souci du détail, assis, debout et marcher, debout pour une longue période, volume de travail élevé)
– Qualités personnelles (attitude axée sur le client, sens des responsabilités, relations interpersonnelles efficaces, excellente communication orale, flexibilité, esprit d’initiative, ouverture aux autres, jugement, sens de l’organisation, fiable, esprit d’équipe
– Certificat ou diplôme d’un collège, d’un cégep ou d’un autre établissement d’enseignement non universitaire d’un programme d’une durée de 1 an à 2 ans
– Expérience de 3 à 5 ans en gestion dans le département de l’entretien ménager
– Français parlé et écrit. Le niveau d’anglais intermédiaire (oral et écrit) est requis, car le poste implique des échanges réguliers avec une clientèle anglophone (accueil, téléphone, suivi courriel), nécessitant une communication claire et des suivis écrit.

AVANTAGES ET BÉNÉFICES

Avantages

Assurance
Assurance dentaire
Assurance des frais médicaux et paramédicaux
Assurance en cas de décès par accident
Assurance invalidité de longue durée
Assurance voyage
Cafétéria
Congés mobiles
Formation continue
Programme d’aide aux employés (PAE)
Rabais employés
Régime de retraite
Télémédecine

Pour postuler veuillez envoyer votre CV par courriel au : cv@chateaubromont.com

Pour toutes questions reliée l’emploi :

Julien Roy Pilote
Directeur de l’hébergement
+1 (450) 534 3433 poste 548
cv@chateaubromont.com

Période d’affichage du poste

Jusqu’au 2026-09-20 à 09:00